２月１５日、大学の教員を対象に「セクハラ」についてお話させていただきました。
◆ｓｅｘｕａｌ ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ（セクシュアル・ハラスメント）とは◆
「性的な関心や欲求に基づく相手を不快にする言動と性差別的言動」
キーワード(%エンピツ%)：相手を不快にする
組織で、力関係（権力構造）があるのが前提で、権力者が相手に対して権力を行使し、
支配とコントロールした時に、 ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ が起こります。
その組織が外部と遮断されている時、その ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ は潜在化します。
「女性／男性はこうあるべし」というジェンダーバイアスや性を商品化する価値概念が
ｓｅｘｕａｌなトラブルを誘引します。
権力構造の根底にジェンダーバイアスがあると、 ｓｅｘｕａｌ ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ が
起こる環境になります。
権力構造とジェンダーバイアスの強度と ｓｅｘｕａｌ ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ の起こりやすさは
比例します。
組織内の力関係を利用し、望んでいない相手に、性的な言動を行ったり、
関係を求めたり、性別による差別的扱いや発言をした場合・・・などで
相手を不快にすることを ｓｅｘｕａｌ ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ と言います。