レウルーラ姫路二階町にてファンドレイジングの相談や打診が入る．
緊急雇用事業もまだやってるらしく．
僕は，経営している事業体で仕事機会を創る（かなり広義には雇う）のであれば，然るべき礼節でもって最初のスタートを用意したい．
それゆえ，緊急雇用で雇うことは無い．
然るべきスタートを切った人だけが新しい仕事を創れる，という経験則もあるので．
とはいえ，これは，仕事を創れる人材を前提にしているから，というのが大きい．
常に事業パートナーをイメージしている．
なので，現状，緊急雇用事業はまったく興味ない．
が，しかし！！
今日の打合せで工場買収しようかなと本気で思った．
工場労働者であれば緊急雇用は全く問題ない．
むしろ積極的に申請する気になる．
日本にNPOファンドが経営する工場ってあるのか？？
工業系（食品とかじゃない）．