出張先でワールドビジネスサテライトをみていると．
「インディペンデント・コントラクター」という働き方が．
”独立した契約者”
すなわち，会社などの特定の組織の正社員ではなく，特定の業務を外部の人に業務委託し，組織を経営していく方法．
そうすると，インディペンデント・コントラクターは複数の会社・組織から仕事を受けることが当然となる．
特定の組織内だけでは人材成長に限界があるけど，独立心（≒起業家精神）に基づいた複数のメイン業務を通じて，働くスキルアップのスピードと質が高まる？
働く組織と働く人の両方に”高い意識”が求められる，とのこと．
宝塚NPOC＆SDFはこの方法です．
これからは，「インディペンデント・コントラクター」と説明していこう(%ニヤ男%)