3.障がい者雇用への取組み
農業分野における障がい者雇用の取組みについてみていく。
ハローワーク等で公募し面接を行い、2ヶ月間の県の事業主委託訓練後、
農業にかかる障がい者の適合性を判断する。さらに、3ヶ月のトライアル雇用
4。(通常の試用期間と同じ位置づけ)を経て、正式採用となる。
3.障がい者雇用への取組み
農業分野における障がい者雇用の取組みについてみていく。
ハローワーク等で公募し面接を行い、2ヶ月間の県の事業主委託訓練後、
農業にかかる障がい者の適合性を判断する。さらに、3ヶ月のトライアル雇用
4。(通常の試用期間と同じ位置づけ)を経て、正式採用となる。